Borg Automotive A/S

Borg_Automotive_Rekruttering

Kenneth Rønne Jensen, Supply Chain Director Borg Automotive A/S

”Borg Automotive er en førende virksomhed indenfor renovering af reservedele i Europa. Vi renoverer og sælger mere end 1.000.000 autodele om året fordelt på mere end 10.000 varenumre. Leveringsservice er det vigtigste parameter for vores kunder, og vi ønsker hele tiden at kunne forbedre og optimere denne. Vi søgte derfor i efteråret 2012 en person, som skulle kunne overskue og analysere store mængder af data og dermed være med til at forbedre vores leveringsservice yderligere. Vi valgte fra starten selv at stå for rekrutteringen, men fandt ud af, at vi ikke var i stand til at finde personen med de rette kompetencer. Vi besluttede derfor at sætte KeySelector på opgaven.

Hele processen har fra deres side været yderst professionel. Deres konsulenter har fra starten brugt lang tid på at sætte sig ind i virksomheden og ikke mindst, hvad opgaven konkret gik ud på. Dernæst er vi gennem hele forløbet blevet løbende orienteret om status på potentielle kandidater. Til sidst blev vi introduceret til 3 yderst kompetente kandidater til stillingen, og vi har ansat den rigtige person til opgaven. Udover at ramme en kandidat med de rette kompetencer har KeySelector også fokuseret meget på, at tingene blev afsluttet ordentligt med andre kandidater, helt i tråd med vores ønsker. Det eneste vi fortryder er, at vi ikke fra starten valgte at få KeySelctor til at finde vores medarbejder, så vi på et tidligere tidspunkt kunne finde den rette person.”